公司群，行政主管陳姐公然艾我。

@蘇然，把你那塊機發票發我存檔。

我剛發過去，她立刻改。

發錯了，發你塊機的。

我聊質疑，她秒回：

你工齡差個月！要么機，要么己補！

我直接把勞動合同甩進群。

陳主管，我入年零兩個月，您系統是連嗎？

她惱羞怒，班前把預算得可憐的供應商答謝甩給我。

“辦砸了，己滾蛋！”

我著她得意的背，冷笑聲。

想逼我走？

我反就將份降本增效的絕妙方案抄板，把場地定我二叔的農莊。

答謝空前功，板親點名表揚。

二，事發布知，我升為行政部副主管，了陳姐的頂頭副。

想我笑話？我讓你為笑話本身。



公司新發的塊機，我還沒捂熱乎，行政主管陳姐就部門群艾了我。

@蘇然，你那個新機的訂截圖發我，我這邊要存檔。

我當沒多想，隨就把子發票截圖發出去了。

鐘后，陳姐又發了條消息。

搞錯了，你把發票撤回，發你那個塊的機發票給我。

我愣住了。

公司文件寫得清清楚楚，工作滿年的員工，機額度是。

我個月剛滿年，這機就是按規定領的。

我聊她：陳姐，我是按年的標準領的，沒錯啊。

陳姐秒回，語氣很客氣：

還是我懂？公司系統顯示你入兩年個月，夠格！

你要是，就己把多出來的塊補！

我著屏幕，火就來了。

我明明是7月號入的，簽合同的期紙字寫著，她憑什么說我差個月？

我直接把我的勞動合同首頁拍照，發到了部門群。

@陳主管，您是是眼花了？

我的合同寫著，我是0年7月號入的。

到今，是年零兩個月。您那兒的公司系統，是連嗎？

我這消息發，整個部門群瞬間死寂。

過了足足鐘，陳姐才群回復。

蘇然！你什么態度！我管著公司的行政采，偶有疏漏很正常！

你個新，就這么跟領導說話？

還有，誰讓你把合同發群的？

這是公司機密懂！就你殊？就你貴？

非要那塊的機？我你是掉眼兒了！

她這帽子扣來，我差點氣笑了。

我干了年的，到她嘴了新？

質疑就了態度惡劣？

旁邊的同事優拉了拉我的袖子，聲說，

“然然，算了，陳姐她惹，她姑子可是咱們板的婆。”

怪得這么囂張。

但我蘇然，生的就是脅。

我沒理優的勸告，直接群回懟：

陳姐，，我工齡年，是新。

二，我只是拿我應得的，這掉眼兒，維護正當權益。

，您要是覺得我泄露公司機密，可以走正規流程訴我。

至于我貴，那就勞您了。

倒是您，為了克扣我這塊的差價，連公司規定和員工合同都而見，相是是太難了點？

消息發出去，家我的眼，佩服，還帶著點你死定了的同。

陳姐后，她什么也沒發出來。

我把機往桌扔，懶得再。

我知道，這梁子，算是結了。