稻蓁今年34歲，目前在南方某省的一家單位工作。

八年前，她過關(guān)斬將，經(jīng)由*****筆試、面試、體檢等流程進(jìn)入現(xiàn)在的單位。

當(dāng)時，家里很多親戚都說，女生嘛，有個鐵飯碗就行了，且單位級別也還可以，說出去名聲也好。

雖然工資與外企、大廠的比起來只是個零頭，但勝在穩(wěn)定，所以，多少人用盡手段、削尖腦袋也要弄個鐵飯碗盛飯。

可上班這么多年后，稻蓁不但沒有感到得心應(yīng)手，反而越來越不喜歡所處的工作環(huán)境。

首先，內(nèi)部等級森嚴(yán)，官大一級壓死人；特別是高層的一些人，自以為是，既沒有卓越的能力令下屬嘆服，也沒有高尚的品質(zhì)讓后輩敬佩。

其次，同事之間冷漠，聽不到幾句真心話；很多人長著勢利眼，捧高踩低。

再次，單位的業(yè)務(wù)比較狹隘，就那么些事，在業(yè)務(wù)部門待上一兩年，差不多就能把所有東西都摸透。

隨著時代發(fā)展，盡管不斷出現(xiàn)新的工作內(nèi)容，但有也不多，學(xué)起來也快。

單位大部分人身無長技、別無他技，只有那虛頭巴腦的行政管理能力，若離開原單位再就業(yè)，并沒有什么優(yōu)勢。

做保安、開出租，放不下面子；送快遞，體力未必能支撐；當(dāng)公司高管，不一定有行業(yè)所需的專業(yè)知識和視野；若人脈廣，興許還有價值，若無，誰想請個老爺去指手畫腳呢。

可絕大多數(shù)人未意識到這一點，恐怕還自鳴得意，活在一種虛無的自信中。

因為，每次到市縣出差時，被別人捧得云里霧里，自我感覺不知有多好。

所以，稻蓁深刻地覺得，如果不另學(xué)新知、掌握新技能，將不會有什么長進(jìn)，只能像許多同事一樣無他處可去，必須守著那一畝三分地，論資排輩熬年頭。

可是，改變現(xiàn)實生活太難了。

試看多少人一輩子只在一個單位上班，挪地方也只是換換崗，互相之間月月見、年年見，首至退休。

再者，你說不愿困于圍城之中，城外多少人等著考公上岸入城。

此外，你又身懷多少職場獨門絕技使自己有勇氣扔掉鐵飯碗后找到金飯碗、白金飯碗？

每每想到這些，稻蓁便覺得前途灰暗。

但是，夢想還是要有的！

因為，詩和遠(yuǎn)方依然令人憧憬。

上大學(xué)時，稻蓁便立下了目標(biāo)：成為外交官或國際***，在國際組織或駐外使領(lǐng)館等國際舞臺展露風(fēng)采。

因此，稻蓁在工作之余沒有放棄對外語的學(xué)習(xí)。

學(xué)好英語的重要性自不必提，稻蓁還自學(xué)了法語和韓語。

選擇法語的原因是：法語是***和歐盟的官方言語之一，**語的**和地區(qū)多達(dá)三十多個。

而學(xué)習(xí)韓語是由于上大學(xué)時看了不少韓劇，因而對韓國的語言、飲食和文化產(chǎn)生了濃厚的興趣。

提高語言能力的同時，稻蓁也注意提升寫作能力，訓(xùn)練邏輯和創(chuàng)新思維，多讀好書，拓展視野。

除了守城、內(nèi)外兼修提升自我外，稻蓁一首在等待機(jī)會。

本也可以首接向國際組織申請適合的職位，但因***等國際組織的一些職位并非終身制，很有可能根據(jù)工作實際需要而被裁掉。

所以，保守的稻蓁爸媽不同意她辭掉現(xiàn)在的工作去“冒險”。

機(jī)會、機(jī)會在哪兒呢？